Aufgaben
- Du verdrahtest Schaltschränke und verlegst Leitungen.
- Du bist für die Montage mechanischer und elektrischer Baugruppen verantwortlich.
- Du übernimmst den Aufbau von Pneumatik-Systemen.
- Du fertigst Maschinenteile und -komponenten und passt diese an.
- Du übernimmst die Instandhaltung und Optimierung von mechatronischen Anlagen sowie die Fehlersuche und Behebung von Störungen.
- Du programmierst, installierst und testest SPS-Steuerungen.
Qualifikation
- Du verfügst über einen guten Realschulabschluss, Berufsfachschule (Metall-/Elektrotechnik).
- Du kannst gute Noten in Mathe und Physik vorweisen.
- Du bist handwerklich geschickt.
- Du hast Interesse an Metall und Elektronik.
- Du arbeitest selbstständig und verfügst über Verantwortungsbewusstsein.
- Du gehst offen auf andere zu und schätzt die Vorteile einer Gruppenarbeit.
Benefits
- Firmenfitness
- Monatliche Sachbezugskarten
- Corporate Benefits
- Betriebsarzt
- Jährliches Budget für Arbeitskleidung
- Metallrente (bAV)
- Auslandspraktikum
- Firmenevents und extra Azubitage
- JAV
Weitere Angaben
Sprachkenntnisse:
Deutsch
Beginn: 01.08.2026
Dauer: 31.01.2030
Vergütung: nach Tarif
Anzahl der Plätze: 2
Angaben zum Unternehmen
Unternehmensbeschreibung
Mit Meurer entscheiden Sie sich für ein Unternehmen, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird: An unseren zwei Standorten in Fürstenau und Freren arbeitet ein Team aus über 550 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an spannenden Projekten für unsere internationalen Kunden in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie.
Als Verpackungsmaschinenbauer mit mehr als 50 Jahren Erfahrung in internationalen Märkten sind wir ein attraktiver Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiter schätzen vor allem die offene Kommunikationskultur bei Meurer, die authentische Arbeitsweise mit lösungsorientierten Ansätzen sowie unsere zukunftssichere Ausrichtung in einem anspruchsvollen Marktumfeld.
Wir wissen: Die Menschen bei Meurer sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Deshalb investieren wir umfangreich in Förderung, Ausbildung und Teambildung. Und begegnen jedem einzelnen Mitglied unseres Teams mit Respekt und Wertschätzung.
Unternehmensgröße
501-1000 Mitarbeiter
Branchen
Herst. von sonstigen nicht wirtschaftszweigspezifischen Maschinen a. n. g.
